可以顺利经过笔试，是对你专业知识的一定和临场发挥的赞许。而笔试之后的面试，才是真正考验你综合素质的一场硬战。在身经百战的面试官与你这个初出茅庐的小白实力悬殊的较量下，要想顺利经过这场集综合素质，专业知识，应变才能，心思素质，沟通技巧等技能于一身的考验。面试预备，不容小觑。
面试前的预备

了解应聘的单位

知己知彼，才能百战百胜。普通而言，你对应聘公司的了解越多，就阐明你对这家公司的关注程度，感兴味程度都很高，面试官也会由于你对公司的了解对你的印象加深。你在面试的过程中也会更有底气，得心应手。
了解的渠道有很多，比如公司的官方网站，关于公司的运营理念，企业文明等内容应有尽有。还有公司在招聘时发布的电子版招聘简章，也会对公司有一个大致的引见。还有各路亲朋好友，学长学姐，学校教师等知情人士，也能给你提供第一手材料，只需你用心发掘。
了解应聘的职位
很多教师曾经都说过这句话：“先失业，后择业”。很多抢手的岗位竞争激烈，许多人一哄而散，挤得头破血流。在面试前，对应聘公司的空缺职位仔细了解。被一个岗位回绝了，可以试试其他的岗位，当然机会有限。不要在一棵树上吊死，两手预备，成功率更高。
多加练习，反复练习
事前练习能够会问到的成绩，小编在之前的头条文章中有引见一些面试能够会提到的成绩。提早预备好成绩的答案，最好写上去，在空余工夫里多看多练习，在遇到成绩时也能融会贯通，胸中有数。
面试时应该随身携带的物品
*两支笔。在面试的时分预备两支笔，在面试的过程中不要只靠你的记忆力，一边适当地做笔记，既可以作为下一次面试的参考材料，也可以转移面试官的一部分留意力，显示你的专业素养。
两支笔是为了避免出现不测状况，来不及预备。总之，有备无患。
*两份简历。虽然在此之前曾经投递了简历给公司，本人携带的简历可以作为填写公司材料的参考，保证本人的信息前后分歧，不出现差错。
*引荐信、荣誉证书、资历证书、实习证明、学校签字证明的成绩单。
不要携带太多有关紧要的杂物，这会让面试官觉得你自在散漫和随意。比如，路边收到的宣传单，零食，报纸等。

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